JOHTO - Huippujohtaja - kurssi 250 000 hieroa. RANEPAlta, koulutus 1 lukuvuosi, Päivämäärä: 2.12.2023.
Miscellanea / / December 05, 2023
Presidentin akatemia on liiketalouden koulutuksen perustaja Venäjällä. Ensimmäinen Venäjällä, joka avasi yrityskoulutusohjelmat yrittäjille vuonna 1999
Suurin osa RANEPAn MBA- ja EMBA-koulutusohjelmista on arvostettujen yhdistysten akkreditoimia ympäri maailmaa ja johtavien ulkomaisten yliopistojen, kuten Harvardin, Kingstonin ja Stanfordin yliopiston tukemana Duke et ai. Kurssin osallistujat saavat kaksi tutkintotodistusta - RANEPAsta ja yhdestä arvostetusta eurooppalaisesta tai amerikkalaisesta yliopistosta.
RANEPAn EMBA-ohjelmat pääsivät Venäjällä ainoihin kansainväliseen Business Week -listaukseen ja Eduniversalin mukaan viiden parhaan joukossa Itä-Euroopassa.
Presidentin akatemian liiketalouden koulutusohjelmista valmistuneet työskentelevät nykyään johtavissa tehtävissä suurissa venäläisissä ja ulkomaisissa yrityksissä, mukaan lukien Aeroflot - Russian International Airlines, Gazprom, Alfa-Bank, Vneshtorgbank, Norilsk Nickel, Vnesheconombank, Sberbank Venäjän federaatio, Lukoil, Venäjän keskuspankki, RAO ES, General Electric, Citibank, Volvo, Ernst and Young, Hewlett Packard, Microsoft, IBM, PricewaterhouseCoopers jne.
Ohjelmat
- Liiketalouden maisteri
- Executive Master of Business Administration
- Liiketalouden tohtori
- Ammattimaiset uudelleenkoulutusohjelmat
- Edistyneet koulutusohjelmat
- Videoluennot
Kuinka määrittää optimaalinen yhdistelmä eri palkkaelementtejä? Kuinka rakentaa ja käyttää luokitusjärjestelmää, miten kehittää bonusjärjestelmä keskeisten suoritusindikaattorien (KPI) saavuttamisen perusteella? Kuinka kehittää lisäetujärjestelmä? Miten rakentaa organisaatioon toimiva palkitsemisjärjestelmä ja mitä tietoja palkitsemissäännöissä tulisi sisältää luottamuksellisuutta noudattaen? Kaikkiin näihin kysymyksiin saat vastaukset Tehokkaan palkitsemisjärjestelmän rakentaminen -kurssin suoritettuasi.
Edistynyt koulutusohjelma. Koulutuksen aikana tarkastellaan tiedonkeruun ja -analyysin keskeisiä menetelmiä ja tekniikoita, joiden tulokset ovat reaaliajassa tietoisten johtamispäätösten tekeminen, eri sukupolvien työntekijöiden etsiminen, motivointi ja pitäminen, viestintä yrityksen sisällä ja sen ulkopuolella ja paljon muuta muu.