Mitä tehdä, jos päätät perustaa oman yrityksen irtisanoutumatta työstäsi
Miscellanea / / November 27, 2021
Toimi asiantuntevasti ja huolellisesti, muuten vaarana on tavata työnantaja oikeudessa.
Sinun ei tarvitse polttaa kaikkia siltoja takanasi aloittaaksesi menestyvän yrityksen. Nykyisen työsi säilyttäminen auttaa tappamaan kaksi kärpästä yhdellä iskulla. Sinulla ei ole vain vakaata tulonlähdettä, vaan tunnet myös olosi paljon varmemmaksi yrittäjyyden tiellä.
On kuitenkin tärkeää säilyttää tasapaino ja ymmärtää, kuinka voit ja pitäisi käyttäytyä ja mitkä toimet ovat ehdottomasti kiellettyjä.
Mitä kannattaa tehdä
Selvitä, voiko yrityksestä tulla osa-aikatyö
Tämä on täydellinen malli. Varsinkin vaikeana aikana, jolloin olet ottamassa ensimmäisiä askeleitasi yrittäjänä. Viimeisenä tällaisessa tilanteessa kannattaa miettiä maksamattomia laskuja ja kertyviä velkoja. Päätyö antaa taloudellisen riippumattomuuden, mikä auttaa saamaan yrityksen jaloilleen.
Ole rehellinen työnantajallesi
Jos sinulla on hyvä suhde ja yrityksesi ei tule kilpailijaksi yrityksellesi, jossa työskentelet, voit kutsua johdon sijoittamaan, ryhtymään asiakkaaksi tai yhteistyökumppaniksi. Totta, ennen sitä ei ole haittaa neuvotella asianajajan kanssa, joka auttaa sinua keskustelemaan tällaisen yhteistyön ehdoista ja yksityiskohdista pomosi kanssa.
Mutta ole varovainen. Epäonnistuminen liiketoiminnassa tai pomosi kieltäytyminen tukemasta sinua voivat vaikuttaa nykyiseen työsuhteeseesi. Mieti tarkkaan, haluaisitko työskennellä pomosi kanssa omassa projektissasi ja miten pomosi saattaa reagoida yrityksiisi perustaa yritys päätyösi ulkopuolella.
Noudata työsopimusta
Tämä on erityisen tärkeää, jos se sisältää lausekkeen keksinnöistä ja esineistä. immateriaaliomaisuuttaluotu työtehtävien suorittamisen yhteydessä. Jos sellainen kohta on, niin kaikki, mitä työntekijä keksi työskennellessään yrityksessä, kuuluu siihen. Mutta vaikka työskentelet ilman sopimusta, tämä ei tarkoita, että ongelma olisi ratkaistu. Tarkista tämä kohta työnkuvauksesta. Sitä voi kysyä vaikkapa henkilöstöpäälliköltä.
Säästää rahaa
Varaa yrityksesi ensimmäisestä voitosta tietty summa, josta on hyötyä tulevaisuudessa, jos päätät lopettaa. Muista myös selkeä budjetti ja seurata yrityksesi tuloja ja menoja säännöllisesti. Näin et kuluta liikaa.
Kesannoidut varat voidaan sijoittaa tuottamaan voittoa ja tarjoamaan vankan turvatyynyn lomautuksen jälkeen.
Artikuloi prioriteetit oikein
Päätyö ja yrityksesi rinnakkainen kehittäminen jättävät vähän aikaa muulle. Päätä, mikä on sinulle todella tärkeää. Keskustele liikekumppaneiden, perheen ja läheisten kanssa.
Tee sitten luettelo kaikista harrastuksista ja toiminnoista, joihin voit vähentää aikaa tai jopa poistaa ne päivittäisestä rutiinistasi. Tämä vapauttaa yrityksen rakentamiseen tarvittavia päiviä, tunteja ja minuutteja.
Mitä on parempi olla tekemättä
Valitse väärä alue
Kaikki 24/7-seurantaa vaativat yritykset ovat huono idea, jos haluat säilyttää työpaikkasi. Esimerkiksi avaaminen oma kauppa jättää vähän aikaa rinnakkaiseen ammatilliseen toimintaan. Tällainen yritysprojekti voi toimia vain, jos omistaudut yritykselle alusta alkaen tai jos sinulla on luotettava kumppani. Muuten yritys voi epäonnistua markkinoilla, ja sinä - kärsit vakavia tappioita.
Käytä yrityksen tietokonetta ja postia
Vaikka sinun tarvitsee lähettää vain yksi lyhytviesti, sen voidaan katsoa käyttävän yrityksen resursseja oman liiketoiminnan kehittämiseen eli henkilökohtaisiin tarkoituksiin. Ja tällaisilla syytteillä on vakavia oikeudellisia seurauksia.
Lisäksi työnantajalla voi olla pääsy työtietokoneesi tietoihin. Tässä tapauksessa hänen ei ole vaikeaa lukea kirjeenvaihtoa henkilökohtaisessa postissasi, jos syötit sen yrityksen kannettavasta tietokoneesta. On parempi pelata turvallisesti ja käyttää henkilökohtaisten tilien lisäksi myös henkilökohtaista tietokonetta.
Keskustele työkavereiden kanssa
Samanlaisia keskustelua voidaan myös luokitella "liiketoiminnan kehittämiseksi työn aikana".
Lisäksi on mahdollista, että kaikki eivät pidä siitä, että teet liiketoimintaasi rinnakkain päätyösi kanssa. Kollegasi saattaa puhua tästä johdolle ennen kuin päätät edes keskustella asiasta.
Tätä sääntöä tulee soveltaa myös sen yrityksen asiakkaisiin ja toimittajiin, jossa työskentelet. Sinun ei pitäisi tarjota heille liikeideoitasi työpaikalla.
Lopeta heti yrityksen perustamisen jälkeen
Uusi liiketoiminta käy läpi erilaisia syklejä, mukaan lukien sekä uskomattomia menestyksiä että vakavia epäonnistumisia. Siksi ensimmäiset voitot eivät ole syy lähteä välittömästi töistä, varsinkin jos yritys voidaan vielä yhdistää siihen.
Yrityksen vakauden kannalta on tärkeää löytää todellisia, valmiita maksamaan asiakkaita ja sitten viettää useita kuukausia vähitellen asiakaskunnan rakentamiseen. Tulojesi ei pitäisi vain kattaa kaikkia välttämättömiä menoja, vaan ylittää ne huomattavasti. Vasta sitten voit ajatella irtisanomista ja täydellistä uppoamista yrityksesi asioihin.
Pelkää ryhtyä yrittäjäksi
Oma yritys osa-aikatyönä voi olla varsin onnistunut. Mutta jos et aio olla passiivinen sijoittaja, vaan haluat tulla aktiiviseksi yrityksen johtajaksi, se vie kaiken aikasi ja täyden osallistumisen.
Älä pelkää erota vanhasta työstäsi ja ryhtyä päätoimiseksi yrittäjäksi. Tärkeintä on arvioida riskit oikein ja miettiä kaikkea huolellisesti ennen näin tärkeää askelta.
Lue myös🧐
- Mistä ja miten etsiä ideaa menestyvän yrityksen luomiseksi
- Kuinka kirjoittaa liiketoimintasuunnitelma, joka auttaa sinua saavuttamaan menestystä
- 9 askelta yrityksesi perustamiseen ja menestymiseen
- Miksi ja miten liikeideoita validoidaan