Mitkä harrastukset kannattaa mainita ansioluettelossasi ja mitkä eivät. Kysyi HR-ammattilaisia
Miscellanea / / June 29, 2022
Jotkut harrastukset voivat maksaa sinulle työsi.
Urheilu
Sen ammatit edellyttävät useimmiten terveellisiä elämäntapoja, ryhmätyötaitoja ja kykyä ylläpitää työ- ja perhe-elämän tasapainoa. Tämä ei kuitenkaan koske kaikkia urheilulajeja - jotkut päinvastoin voivat herättää kysymyksiä.
Joukkuelajit: jalkapallo, lentopallo, jääkiekko
Jos henkilö on mukana tai on koskaan ollut mukana joukkueurheilussa, tämä voi osoittaa hänen kykynsä neuvotella ihmisten kanssa ja olla luotettava kumppani.
Olga Chaptykova
HR-konsultti.
Tällaiset ihmiset voivat järjestää itsensä, vuokrata huoneen ja harjoitella yhdessä. Esimerkiksi, näen toisinaan kuinka jotkut työntekijät pelaavat squashia. Tällä on positiivinen vaikutus heidän suhteeseensa. Lisäetu yritykselle on, että myöhemmin tämä joukkue voidaan nimittää joihinkin kilpailuihin.
Yksittäiset urheilulajit: juoksu, uinti, kuntoilu
Digitaalisen konsulttiyrityksen AIC: n henkilöstöjohtaja Ekaterina Zakirova uskoo, että urheiluharrastukset ansioluettelossa ovat iso plussa.
Yksittäiset urheilulajit - juoksu, uima-, kunto – vähentää stressiä, lievittää jännitystä, voit vaihtaa nopeasti tehtävien välillä ja ylläpitää työ- ja yksityiselämän tasapainoa.
Lisäksi, jos henkilö ilmoittaa jonkin näistä "Harrastus"-osiossa, voidaan olettaa, että hänellä on taidot ajanhallinta ja itsekuri - hän ymmärtää kuinka rakentaa elämänsä niin, että sille on tilaa Urheilu.
Extreme-urheilu
Tämä voi kuitenkin herättää huomiota, toteaa Olga Chaptykova, ei aina positiivisella tavalla. Jos otamme esimerkiksi Formula 1:n, on pelko siitä, että henkilö pyytää jatkuvasti loma kilpailun ajaksi.
Kaikilla yrityksillä ei ole helppoa tarjota sitä - varsinkin kun kyseessä on ainutlaatuinen projektityöhön osallistuva asiantuntija tai työntekijä. Hän lisää, että tämä koskee kaikkia urheilulajeja, joita ihmiset harrastavat ammattimaisesti.
Lisäksi jotkut HR voivat olla hämmentyneitä vamman mahdollisuudesta extreme-urheilussa. Yrityksessä, jossa Olga työskenteli, 1-2 henkilöä jäi joka talvi hiihtokauden aikana sairauslomalle murtuneiden jalkojen vuoksi. Heidän projektinsa jumiutuivat, mikä vaikutti negatiivisesti koko yhtiöön.
Nyt tämä on kuitenkin helpompaa - etätyö on yleistynyt.
Luominen
Luova tausta on välttämätön edellytys luovan alan töihin haettaessa. Vaikka tehtävä ei liity taiteeseen, teatteriin ja elokuvaan, harrastus näillä aloilla voi kuitenkin olla käsissä.
Taide, elokuva
Tämä harrastus voi osoittaa, että henkilö on monipuolinen, oppinut ja taitava kulttuuriasioissa. Lisäksi elokuvien katselu ja taide auttavat kehittymään hyvä maku, joka joillakin aloilla - esimerkiksi suunnittelussa - voi olla erittäin tärkeä kriteeri työpaikkaa haettaessa.
Kuitenkin, kun luet tämän harrastuksen ansioluetteloon tai saatekirjeeseen, on tärkeää kuvata se oikein. Älä rajoita itseäsi sanamuotoon: "Rakastan elokuvaa." On parempi perustella, miksi se tekee sinusta erottuvan ja hyödyllisen tiimille. Esimerkiksi: "Voin puhua uusista elokuvista ja johtaa elokuvaklubia yrityksessäsi."
Ekaterina Zakirova
Digitaalisen konsulttiyrityksen AIC: n henkilöstöjohtaja.
Yksi taiteellisista johtajistamme käy usein museoissa. Kerran kuukaudessa hän lähettää meille viestin chatissa: "Kaverit, siellä on siisti näyttely. Mennään lauantaina brunssille ja sitten sinne." Tämä on suurenmoista. Tiedän varmasti, että hänen tiiminsä ei ole vain kollegoita, vaan myös ystäviä, joilla on yhteisiä kiinnostuksen kohteita.
näytteleminen
HR-ammattilaiset ovat yhtä mieltä siitä, että tämä harrastus tekee työnantajaan positiivisen vaikutelman. Varsinkin jos henkilö hakee kuvaamiseen liittyviä paikkoja, esimerkiksi YouTube-kanavan isäntänä.
Mutta vaikka ehdokas olisi haastattelussa "ei-luoviin" töihin – esimerkiksi esimieheksi tai tarjoilijaksi – näyttelijätaidot olisi silti hyvä lisä ydinosaamiseen. Loppujen lopuksi työntekijän on jatkuvasti oltava vuorovaikutuksessa ihmisten kanssa ja joskus ehkä puhuttava julkisesti.
Puhetaito
Tämä on iso plussa. Työnantajien on tärkeää nähdä, että ihminen osaa esitellä itsensä ja työnsä sekä välittää ajatuksia jäsennellysti, oikein ja kauniisti.
Ekaterina Zakirova kertoo, että hänen yrityksessään työskenteli jonkin aikaa työntekijä, jonka puhetaidot herättivät kysymyksiä. Puheentuotantokursseilla käytyään hänen oli helpompi esitellä töitään asiakkaille ja kommunikoida kollegoiden kanssa.
Tämä tapaus inspiroi Ekaterinaa niin paljon, että hän järjesti julkisen puheen koulutuksen kaikille esimiehille.
Piirustus
Maria Nikolaeva, Lifehackerin henkilöstöjohtaja, sanoo, että missä tahansa liiketoiminnassa luovuus on tärkeä. Vaikka puhumme tarkasta ja luovasta erikoisuudesta - esimerkiksi kirjanpidosta.
Kun Maria näkee samanlaisen kohteen ansioluettelossa, hän päättelee: todennäköisesti tämä henkilö etsii epätyypillisiä lähestymistapoja työongelmien ratkaisemisessa. Mikä on tietysti plussaa.
Elämäntapa
Täällä puhumme harrastuksista, jotka liittyvät suoraan elämäämme: vieraiden kielten oppimisesta, lukemisesta, matkustamisesta ja jopa esoteerista. Monet niistä tekevät tarinastasi itsestäsi kirkkaamman, mutta jotain tulisi silti olla hiljaa.
Vieraat kielet
Yleensä vieraita kieliä osaava henkilö tekee suotuisan vaikutelman: hän on ahkera, määrätietoinen, monipuolinen. Ja todennäköisesti hän on kiinnostunut eri maiden kulttuurista ja voi ehdottaa epätavallisia ideoita yritykselle.
Olga Chaptykova muistaa haastattelunsa polyglotitjoka osasi 4–8 vierasta kieltä ja oli vahvistanut kansainväliset todistukset. Lisäksi he eivät valmistuneet kielialueilta - se oli "vain harrastus"! Itsestäsi puhuminen tällä tavalla vaikuttaa sinun käsiisi.
Esoteria
Ekaterina Zakirova nauraa muistaen ansioluettelonsa, jossa ihmiset merkitsivät astrologiaa ja numerologiaa harrastuksiinsa. Vaikka hakijalla olisi tarvittava asiaankuuluva kokemus, HR: llä voi olla kysymys: "Miksi näin on kirjoittaa?" Lisäksi työnantajat, jotka noudattavat tieteellistä ja näyttöön perustuvaa lähestymistapaa, tämä on vain pelästyttää pois.
Ekaterina Zakirova
Okei, jos työntekijä puhuu jostain tällaisesta "keittiössä". Minulla oli tiimissäni työntekijä, joka uskoi tähtiin, mutta pysyi samalla erittäin siistinä asiantuntijana, superrakenteellisena kaikessa. Astrologia oli pikemminkin hänen suloinen piirre, joka ei vaikuttanut työhön. Esimerkiksi päivä ei toiminut, ja hän saattoi sanoa: "Voi, kyllä, nyt on vain Merkurius taaksepäin, sellainen ajanjakso." Yleensä hän mainitsi tämän asiallisesti, eikä todellakaan haastattelussa.
Matkat
Henkilö, jolla on laaja kokemus matkustamisesta eri maihin tai alueille, ilahduttaa, Maria Nikolaeva sanoo. Ensinnäkin tämä tarkoittaa, että hän osaa navigoida kriittisissä tilanteissa. Loppujen lopuksi usein käy niin, että matkalla ihmiset joutuvat erilaisiin ongelmiin, joista sinun on pystyttävä vapautumaan.
Ja toiseksi, ihminen varmaan osaa organisoida ja suunnitella aikansa, mikä on myös hyvä laatu.
Lukeminen
Tämä harrastus kertoo paljon ihmisestä: hänen näkymät, makuja, näkymiä. Yksi AIC: n johtavista kumppaneista kysyy aina haastattelussa kysymyksen: "Anteeksi, jos se tuntuu oudolta, mutta pidätkö lukemisesta?"
Samalla ei ole pelottavaa, jos ehdokas ei pidä kirjoista. Joltain puuttuu äänilähteitä, artikkeleita, elokuvia. Pääasia, Ekaterina Zakirova sanoo, on, että ihminen kehittyy - vastaanottaa tietoa millä tahansa käytettävissä olevilla tavoilla. Sinun ei tarvitse olla lukemisen ystävä.
Metsästys
Kaikki aggressioon, väkivaltaan ja murhaan liittyvät harrastukset putosivat harrastuksen vastakohtaan. Heidän joukossaan HR-asiantuntijat panivat merkille metsästyksen. Nyt, kun yritykset yrittävät "vihreyttää", tuoda ekokäytäntöjä toimistoon ja järjestää tapahtumia mukavan turvallisen ilmapiirin luomiseksi, tällaiset harrastukset ansioluettelossa voivat aiheuttaa hylkäämistä.
Maria Nikolaeva
Henkilökohtaisiin uskomuksiin perustuen ja nimenomaan yrityksemme painopisteen perusteella tällainen harrastus ei olisi… ei kovin hyvä. Toinen asia on yksinkertaisesti aseiden hallussapito. Esimerkiksi, jos haastattelen armeijassa palvellutta miestä, minulla ei ole kysymystä, miksi hän esimerkiksi osaa ampua konekivääristä.
eSports
Olga Chaptykova huomauttaa, että tämän harrastuksen sisällyttäminen ansioluetteloon on perusteltua. On esimerkiksi tarkoituksenmukaista, jos henkilö haastattelee digitaalisessa tai gamedev-yrityksessä. Loppujen lopuksi, jos hän haluaa luoda pelejä, on tärkeää, että hän pelaa niitä itse.
Kuitenkin, jos henkilö hakee toista työtä "vakavassa" yrityksessä, sitä ei ehkä kannata ilmoittaa eSports. Olga Chaptykova muistaa tapauksen, jossa manageriehdokas kirjoitti pelaavansa tietokonepelejä. Päämies katsoi ansioluetteloaan ja sanoi: "Emme palkkaa häntä - entä jos hän on pelaaja?"
Kerätä
Kerääjä näyttää kiinnostuneelta, sanoo Maria Nikolaeva. Hän sukeltaa aiheeseen syvälle ja tutkii sitä perusteellisesti. Todennäköisesti sellaisella ehdokkaalla on osa sinnikkyyttä, kärsivällisyyttä, uhkapelaamista - terveellä tavalla.
Löytääkseen arvokkaan kopion kolikosta numismaatikot ovat valmiita vierailemaan monilla sivustoilla, seuraamaan sen ulkonäköä, neuvottelemaan myyjien kanssa - tämä herättää kunnioitusta.
Riippumatta harrastuksistasi, muista, että tämä ei ole kaukana ansioluettelon pääasiasta. Ammattitaitosi ja kokemuksesi ovat tärkeämpiä. Jos haluat saada työnantajan koukkuun, kirjoita lyhyesti harrastuksistasi.
Ja lisää myös, mitä etuja heillä voi olla yritykselle. Esimerkiksi: "Rakastan kuppikakkujen leipomista. Voin valmistaa ne yritysjuhliin kaikille kollegoille.
Lue myös🧐
- Kuinka kertoa saavutuksistasi ansioluettelossasi tehdäksesi vaikutuksen HR: stä
- 6 merkkiä todella tehokkaasta työntekijästä
- Kuinka saada ansioluettelosi katsomaan useammin