10 taitoja, joita ei koskaan ole robotteja
Teknologian / / December 19, 2019
Robottiautomaation ei ole uusi. Perinteisen kiinteän matalapalkkaisia ja kouluttamattoman toimintaa, joka paransi taloudellinen tilanne ihmisten yleensä. Nyt tilanne on muuttunut.
tutkimuksen mukaanMiksi on olemassa vielä niin paljon työpaikkoja? Historia ja tulevaisuus työpaikalla Automation. Professori David Otori Massachusetts Institute of Technology (David H. Autor), tietotekniikkaan esiintyy keskitason ammateissa, ja se on tällä segmentillä katoaa eniten työpaikkoja. Algoritmit ovat jo oppinut kirjoittamaan uutisia ja jopa taidekirjoja, diagnosoida tauti ja auton ajamiseen. Eri ennusteiden pelotella meitä näkymät pysyvät ilman työtä.
Mutta älä hermostu. Robotiikka paitsi tuhoaa työpaikkoja, mutta luo myös uuden ammatin. Lisäksi se muuttaa luonnetta ihmisen toiminnasta. Pysyä kilpailukykyisenä työmarkkinoilla, sinun täytyy kiinnittää huomiota taitoja, joita tarvitaan automaatioympäristöön.
1. Monimutkainen ongelmanratkaisu
Tulevaisuudessa on tärkeää ei vain tuottaa sitä tai tätä työmäärää. Ympäristö-, eettisiin ja sosiaalisiin näkökohtiin on tulossa entistä tärkeämpää vuosi vuodelta, ja vain henkilö voi vastata niihin. Kyky asettaa tavoitteita ja termejä henkilöiden ja ryhmien robottien, ottaen huomioon kattava analyysi tilanteesta ja erityyppisiä ongelmia missään liiketoiminta on yksi tärkeimmistä taitoja.
2. kriittinen ajattelu
Tavoite ja perusteellinen arviointi on tärkeää päätöksenteossa. Tekoäly auttaa ihmisiä analysoida tietoja, mutta tehdä lopullisia johtopäätöksiä ja laatia toimintasuunnitelma jää etuoikeus mies. Onnistuakseen tässä, on tarpeen kehittää kriittistä ajattelua.
3. luovuus
Robotit hoitavat yhä enemmän rutiinitehtäviä ja monimutkaisia laskutoimituksia, joka avaa ihmisten luovuudelle. Luova ratkaisu ongelmien paitsi kysyntää markkinoilla, mutta myös antaa tyydytystä suorittamista. Ja luovaa ajattelua vielä saavuttamattomissa autoja.
4. ihmisten johtaminen
Kukin yhtiö tarvitsee motivoiva johtajatLuominen uskollisuuden joukkueessa. Työskennellä ihmisten täytyy olla empatiaa, intuitiota ja erinomaiset viestintätaidot. Kaikki nämä robotit eivät pysty oppimaan.
5. koordinaatio
Yhteistyö - avain menestykseen maailman tulevaisuuden. Luoda innovatiivisia tuotteita ja tavoitteiden saavuttamiseksi joukkue on toimittava yhdessä. Joskus ne on liittynyt robotteja. Mutta mies pysyy koordinoijana yhteisiä toimia, koska korkea työtahti ja suuri kilpailu on tärkeää reagoida nopeasti odottamattomiin tilanteisiin ja tehdä ei-standardi ratkaisut.
6. tunneäly
tämä tyyppinen älykkyys Se sisältää tiedot ja taidot liittyvät ymmärrystä itsestä, sosiaalista vuorovaikutusta ja hallintaan. Sen kehitys on myönteinen vaikutus kaikkiin elämän aloilla, mukaan lukien ammatillista toimintaa.
Tietäen vahvuudet ja heikkoudet auttaa navigoinnin työmarkkinoilla. Ammattiosaamisen kuten kyky taivutella ja luoda mukava ilmapiiri, se on erittäin tärkeä nykymaailmassa.
7. Tuomio ja päätöksenteko
Nämä taidot liittyvät kriittiseen ajatteluun ja tunneäly. Järkevä ja samalla kuunnella tunteita voi olla vain ihminen. Meidän on opittava yhdistämään nämä kaksi asiaa, ja älä pelkää tehdä vastuullisia päätöksiä.
8. palvelualttius
Tietenkin osa palvelujen markkinat ovat jo automatisoitu. Mutta joissakin ammateissa täytyy vain pystyä ennakoimaan ihmisten tarpeet tunnistamaan ja vastaamaan heidän tarpeisiinsa. Huolimatta siitä, että robotit ja tietokoneohjelmat oppia kommunikoimaan, henkilö on epätavallinen todella luottaa heihin. On tärkeää elää viestintää, joka määritelmän mukaan ei ole käytettävissä automaatio.
9. neuvottelut
neuvottelut se on tärkeää paitsi vaatia omasta, vaan etsimään luovia tapoja saada hyötyä kaikille osapuolille. Kehittämisen globalisaation ja teknologisen viestintävälineet yhä enemmän kysyntää tulee olemaan ihmisiä, jotka voivat helpottaa yhteydenpitoa ja toteuttamaan onnistuneen neuvottelun eri projekteissa.
10. kognitiivinen joustavuus
Kehittämällä joustavuutta ajattelua, henkilö oppii sopeutumaan ympäristöolosuhteiden ja muuttaa kuvan heidän tuomionsa. Tämä taito on erittäin tärkeää työskennellä myös epävarmuutta. Sinun ei tarvitse pelätä muutosta, olla avoin eri kulttuurien ja näkökulmia ja reagoida nopeasti muuttuviin tilanteisiin. Ja mikä tärkeintä - älä lopeta uuden oppimista.
Vastavuoroisesti olemassa roboteilla sijaan, kilpailu työpaikoista - niin Näyttää valoisa tulevaisuus. Että se on tullut, Ihmisten täytyy tietää omat vahvuutensa, kehittää niitä ja jättää koneille, että he voivat itse hoitaa tehokkaammin.